Entretien préalable : que se passe-t-il en cas de défaillance de l’employeur ?
Publié le :
16/11/2021
16
novembre
nov.
11
2021
Source : www.editions-tissot.frEn tant qu’employeur, lors de toute procédure de licenciement, vous devez convoquer votre salarié à un entretien préalable. Il peut arriver que vous ne puissiez pas honorer le rendez-vous pour diverses raisons. Quelles sont les conséquences de votre absence à l’entretien préalable à licenciement ? Lire la suite
Historique
-
Entretien préalable : que se passe-t-il en cas de défaillance de l’employeur ?
Publié le : 16/11/2021 16 novembre nov. 11 2021Droit du travail - EmployeursEn tant qu’employeur, lors de toute procédure de licenciement, vous devez convoquer votre salarié à un entretien préalable. Il peut arriver que vous ne puiss...Source : www.editions-tissot.fr
-
Travail le dimanche: quelles sont les contreparties?
Publié le : 16/11/2021 16 novembre nov. 11 2021Droit du travail - SalariésSi vous travaillez le dimanche, selon le secteur dans lequel vous travaillez, vous pouvez bénéficier de certaines contreparties légales. Celles-ci varient se...Source : www.challenges.fr
-
Comment lever un interdit bancaire ?
Publié le : 16/11/2021 16 novembre nov. 11 2021Droit bancaireMême si la levée d’interdiction bancaire est automatique au bout de 5 ans, il est possible d’obtenir sa levée avant ce délai à condition de régulariser la si...Source : www.capital.fr
-
Location meublée ou vide, quelles différences ?
Publié le : 09/11/2021 09 novembre nov. 11 2021Droit immobilier / Baux d'habitationLorsque vous désirez mettre en location un logement, deux solutions s’offrent à vous : le louer vide ou meublé. Outre l’équipement obligatoire pour une locat...Source : edito.seloger.com